선발 방법은 일반적으로 1단계에서 서류를 평가해 일정 배수를 선발한 후 2단계 면접을 실시하여 최종 선발한다. 서류평가는 학생부, 자기소개서를 기본 서류로 하고 대학에 따라 추천서 및 활동보고서 등을 요구하기도 한다. 단, 한양대의 경우 서류 없이 학생부만 반영하되, 교과 성적은 반영하지 않는다. 2단계 면접은 대부분의 대학이 실시하지만 경희대(학교생활충실자), 서강대, 성균관대, 중앙대(탐구형인재), 한양대, 홍익대(캠퍼스자율전공) 등과 같이 면접을 실시하지 않는 대학도 있다.

수능 최저학력기준은 주요 15개 대학 가운데 고려대, 서강대(일반형), 성균관대(의예), 연세대, 이화여대, 홍익대만 적용하고 나머지는 적용하지 않는다.

2016학년도와 달리 2017학년도부터 선발 방법이 변경되는 대학 및 전형은 경희대 학교생활충실자 전형으로 학생부 교과 반영 비율을 70%에서 60%로 낮추고, 서류 반영 비율을 30%에서 40%로 확대한다. 2017학년도에 학생부 종합 전형으로 선발하는 홍익대 캠퍼스자율전공은 일괄합산으로 학생부 교과 45% + 서류 55%로 선발할 예정이다.

[표1] 주요 대학 학생부 종합 전형 중 주요 전형 선발 방법

서류 100%로 선발하거나 1단계에서 서류 100%로 일정배수를 선발하기 때문에 학생부 종합 전형에서는 무엇보다 서류평가가 중요하다. 서류평가 중 가장 기본이 되는 서류이며, 동시에 가장 중요한 평가 요소는 학생부이다. 학생부는 지원자의 교과 및 비교과 활동을 학교에서 공식적으로 기록한 것으로 지원자의 고교생활뿐만 아니라 그 내용을 통해 리더십, 자기주도성, 성실성, 인성 등도 판단할 수 있는 매우 신뢰도가 높은 자료이기 때문이다.

다음으로 중요한 서류는 자기소개서이다. 자기소개서는 학생부를 보완해주는 서류로 학생부에 충분히 드러나지 않은 자신만의 특성을 보여줄 수 있는 서류이다. 따라서 학생부를 통해서 확인할 수 있는 수상 실적, 동아리 활동 등을 단순하게 나열하지 말고 그러한 활동이 왜 나에게 의미 있는 경험인지 구체적으로 기술하는 것이 중요하다. 자기소개서 양식은 2016학년도 기준으로 대교협의 공통문항 3개와 자율문항 1개로 구성된다.

그 밖의 서류로는 교사추천서가 있는데 대학에 따라 필수가 아닌 경우도 많으니 지원 희망 대학의 서류 내용을 살펴볼 필요가 있다. 보통 상위권 대학일수록 교사추천서가 필수인 대학이 많고 중하위권 대학은 학생부와 자기소개서까지만 받는 대학이 대부분이다. 교사추천서는 학생부와 자기소개서만큼 중요한 서류는 아니지만 두 서류에서 부족했던 학생의 능력을 뒷받침해줄 수 있는 증거 자료가 될 수 있다.  

다음의 내용은 서울대에서 발표한 서류평가 내용이다. 크게 3가지로 구분되는데 학생의 본분을 평가하는 학업능력, 자기주도성을 볼 수 있는 학업태도, 책임감과 인성 등 공동체 의식을 평가하는 학업 외 소양으로 서류를 종합평가한다. 이는 서울대뿐 아니라 대부분의 대학도 비슷하게 평가하므로 이를 숙지하여 남은 기간 현명하게 고교생활을 해야 할 것이다.

■ 서울대 2016학년도 학생부종합전형 안내 내용 중 서류평가 내용

2017 종합 전형 자세히 알아보기

[2017 종합 ①] 얼마나 선발할까?

[2017 종합 ③] 누가 지원하면 좋을까?